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Ministère de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation

Enseignement supérieur : le processus de recrutement de 273 assistants et attachés de recherche au profit des universités publiques officiellement lancé

Actualités

Le Ministre de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation (MESRI) a rencontré les commissions spécialisées chargées du recrutement de 273 assistants et attachés de recherche au titre de l’année 2023 au profit des universités publiques et centres de recherche, ce lundi 18 septembre 2023, à l’Université Joseph KI-ZERBO de Ouagadougou. Cette rencontre qui fait office du lancement du processus, a été une occasion pour le Pr Adjima THIOMBIANO de décliner la conduite à tenir à l’endroit des membres des différentes commissions spécialisées pour un bon déroulement de l’opération. Étaient également présents à la rencontre, le Secrétaire Général du ministère, des Conseillers Techniques, le Directeur Général de l’Enseignement Supérieur (DGESup), le Directeur des Ressources Humaines et le Directeur Général de l’Agence Générale de Recrutement de l’Etat (AGRE) du ministère en charge de la fonction publique.

 

 

Pour cette session 2023 de recrutement des enseignants du supérieur, 273 postes d’assistants et d’attachés de recherche sont à pourvoir. Au total, cinq commissions spécialisées ont été mises en place pour le recrutement : les commissions Lettres et Sciences Humaines (LSH), Sciences économiques et de Gestion, et Sciences juridiques et politiques (SEG, SJP), Médecine pharmacie Santé Humaine et Animale (MPSHA), Mathématiques, Physiques, Chimie, Sciences Techniques et Ingénieur (MPC, STI) et enfin la commission Sciences Naturelles et Agronomie (SNA).

Ces commissions ont la lourde mission de veiller au bon déroulement du concours.Pour garantir cette réussite, le Ministre de l’Enseignement Supérieur, de la Recherche et de l’Innovation, le Pr Adjima THIOMBIANO a fait le déplacement pour encourager ces membres et leur transmettre un message d’appel à la transparence totale dans cette opération de recrutement des enseignants des universités publiques : « Pour nous c’est un exercice extrêmement important pour lequel nous attendons en termes de résultats suffisamment objectifs et transparents…c’est une lourde responsabilité qui pèse sur chacun de vous et j’espère que vous mesurez largement cette responsabilité …Vous êtes là pour juger de façon équitable et je souhaite que même si l’on doit être critiqué, que ce ne soit pas sur ce plan-là. Faites l’effort d’oublier vos produits et mettez-vous à l’esprit que, des 404 candidats, devront sortir les meilleures graines de notre système universitaire et de recherche »a indiqué le Pr THIOMBIANO.

 

Le Directeur général de l’Agence générale de Recrutement de l’Etat (AGRE), Samson TRAORE a réitéré ce message à l’endroit des membres des commissions.«C’est un combat pour l’égalité des chances qu’il faut mener car c’est le premier principe en matière de recrutement quel que soit le mode » a-t-il conclu.Les entretiens avec les candidats sont prévus du 05 au 14 octobre 2023.

Les candidats retenus seront mis à la disposition des universités publiques dès la rentrée académique 2023-2024.A travers ces recrutements, le Ministère de l’Enseignement Supérieur de la Recherche et de l’Innovation se donne pour objectif de combler progressivement le manque en personnel enseignant dans les différentes universités publiques pour cause de départ à la retraite.

DCRP/MESRI

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